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14卒就活生のあゆみ

Dランク大学に所属する14卒がシューカツの日々を綴っています。セミナーや面接情報を主に掲載しています。
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【就活あるある②】就活によく出てくるワード(就活用語)

就活ならではのワードはたくさんあります。
私も苦労した場面があったので、今回はそれについて記事を書いてみました。
これから就活を迎える方々には一読の価値があると思います。
※編集途中です。ワード解説は順に行います。
エントリー系

■エントリー
企業ページに会員登録することを指す。
広義の意味では、就活サイトからの登録することや、ESなどの提出が完了した状態も指す。
多くの企業は4月前にエントリーを締め切る。

■プレエントリー
主に就活サイトから企業ページに会員情報を送信すること。
この時点では企業側には就活サイトに登録した個人情報しか送信されない。

■本エントリー
企業に正式なエントリーが完了したこと。
ESやWEB適性検査などの選考ルートに乗るのに必要な書類などが提出完了した状態を指す。

■一括エントリー
就活支援サイトなどで、該当業界の企業を複数同時にエントリーすること。
興味のない企業までエントリーしてしまうため、その後のメールや情報の精査が難しくなる。

■エントリーシート(ES)
企業の選考に参加したい旨を明示する媒体のこと。
Web上で記入もしくは、書面を送付して企業へ提出するのが一般的。
また、ESを選考過程に設けていいない企業も多くありあます。
内容は「なぜその企業を志望するのか」「その企業でどんなことをしてみたいのか」などを、
具体的に書かせその内容によって書類選考が行われ、以降の面接ではESを元に質問が投げかけられる。
■送付状


説明会・セミナー系

■受付票・予約票
企業の説明会・セミナー・選考の際に必要となる媒体のこと。
予約完了後に企業から予約票を印刷して、当日持参するようにとの旨の連絡が来る。

■合同企業説明会(合説)
大規模会場(幕張メッセ・東京国際フォーラムなど)で開かれる、
複数企業が参加する説明会のこと。
大変多くの就活生で混みあい、場合によっては丸一日居ても5社程度しか回れないことがある。

■学内セミナー
各学校で個別に開かれる企業説明会のこと。
大学就職課との連携でこの説明会は成り立っており、参加企業には多くのOB/OGが居る。

■自社セミナー
各企業が個別で自社の説明会・セミナーを開くこと。
多くは本社や、貸し会議室などで開かれ、参加人数枠などが決まっている。

選考系

■インターンシップ(インターン)

■グループ・ディスカッション(GD)

■グル面(グループ面接)

■グループワーク(GW)

■役割分担
GW・GD時に役割分担することを指す。
一例として、司会・書記・タイムキーパーなどがある。

■リクルーター(リク)
人事担当者以外で、時には選考もかねて入社志望者とコンタクトをとる社員のことを指す。
同大学の出身者や、若手社員で構成されることが多い。
リクルータとの接触は一般的にエントリー後に行われ、突然電話やメールが来るケースや、
OB・OG訪問を通じての接触、または特定の説明会への出席などがある。

■リクルーター面談(リク面)
リクルーターと面談すること。
リクからは毎回選考と関係がないとの旨のことを言われることが多いが、多くは関係がある。
カフェやホテルのラウンジ、企業の食堂などで行われることが多く、ご飯などをごちそうしてくれる。

■お祈り・お祈りメール
企業からの落選通知のこと。
<例文>
この度は、当社の新卒採用にご応募いただきまして、誠にありがとうございました。
慎重に選考いたしました結果、残念ながら今回は○○様のご期待に添えない結果となりました。
ここにご通知申し上げますと同時に、ご了承くださいますようお願いいたします。
末筆になりましたが、○○様の今後のご健闘をお祈り申し上げます。
 

■サイレントお祈り
企業から落選通知が来ず、暗に落選した状態のことを指す。
これを行う企業は学生からのイメージが著しく下がる。

■Webテスト(Webテ
インターネットを通じてWeb上で行う入社試験のこと。
自宅や大学のパソコンを使って受検するのが一般的で、
多くの就活生は1人でやるのではなく、友人とともに受検することが多い。

■テストセンター(テスセン)

■SPI・SPI2・SPI3

■適性検査


職種系

■総合職

■一般職


その他

■内定・内々定

■内定者懇親会

■内定者サイト・内定者SNS

■夏採用・秋採用

■通年採用


2chワード・スラング系

■落ち武者
該当企業に落選した者を指す。

■NNT(無い内定)
内定がないものを指す。対義語はANT

■ANT(ある内定)
内定があるものを指す。対義語はNNT

■ソルジャー

■メガンテ

■爆弾処理班

■持ち駒
選考に残っている企業のことを指す。
持ち駒が減ると補充しなければならない。
■隠れ優良企業

■踏み台

■就職偏差値



その他

■リクスー
リクルートスーツのこと。就活生がまず最初に用意すべきもの。
中にはリクスーでないもので選考・説明会に参加する人もいる。

■キャリセン(キャリアセンター・就職課)
所属学校にある就職課のこと。学生のために有益な情報提供や模擬面接、企業の紹介などを行なってくれる。

■倫理憲章
「新規学卒者の採用選考に関する企業の倫理憲章」のこと。
日本経済団体連合会が企業に対し新卒者の採用に関する規定を設け遵守を求めているもの。
必ずしも守らなければならないものではない。
この規定により、一般に12月以降から採用ページのオープンが開始され、
学生との接触は4月以降、内定承諾は10月からと決められている。
ちなみに外資系はこの限りではない。

■ESラッシュ
ES提出ラッシュのこと。企業の提出締め切り日が集中するため、この現象が起こる。
一般に2月から3月中旬、4月中旬から5月中旬までを指す。

■Uターン・Iターン
U ターンとは進学で上京し、出身地を離れた学生が地元・地方で就職活動を行うこと。
Iターンは、出身地に関係なく地方(各地域)企業への就職を希望することを指します。

■OB/OG訪問

■就職売り手市場、買い手市場

■業界研究

■企業研究

■自己分析
■意思確認・握手

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[ 2013年06月05日 03:33 ] カテゴリ:コラム | TB(0) | CM(0)
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アイスベトナム珈琲

Author:アイスベトナム珈琲


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●都内男子大学生
●金融業界志望 ※縦横無尽型
●文系
●Dランク大学所属
●大手病感染者
★企業偏差値50以上の企業に内定をいただくことができました。

難関大学所属、留学/海外経験、体育会所属、全国大会出場などのアドバンテージは特に無い。

【就活中のやすらぎ】
説明会の間に行くカフェで、珈琲と煙草を嗜むこと。

本ブログの目的

私的備忘録として、14卒就活生のあゆみを記録。
就活に対する(特に各種企業説明会などの)個人的な感想や、情報を執筆。
そして、14卒を中心に15卒以降の後輩たちに向けて、
何かのキッカケ/気づきになればいいと思います。
詳細な当ブログに関することは当ブログについてを参照してください。

【つぶやき】
 就活生やこれから就活を迎える後輩に、有益な情報を提供できたらと思います。より多くの就活生が「成功」できるように。

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